Accroître son efficacité relationnelle avec la PNL niveau 1

L’efficacité relationnelle conditionne l’atteinte de nos objectifs dans le respect de nos interlocuteurs tant sur le plan professionnel que sur le plan personnel. Le développement de nos compétences relationnelles nous aide à mieux communiquer, coopérer, motiver, expliquer et convaincre dans le respect des compétences de l’Autre. Cela nous permet aussi d’acquérir des ressources qui développent l’autonomie et contribuent à assumer nos responsabilités. Le développement de ces compétences s’appuie sur la PNL (Programmation Neuro-Linguistique).

3 JOURS

1590 €

réf. : EFPN

Objectifs

  • Accroître son efficacité relationnelle sur le plan professionnel et personnel.
  • Développer un dialogue qui facilite l’atteinte des résultats opérationnels.

Public concerné

Toute personne voulant accroître son efficacité professionnelle.

Prérequis

Pas de prérequis.

Dates

Paris :

12 au 14 juin 2019

16 et 18 décembre 2019

 

Toulouse et Lyon : sur demande

Savoir communiquer en s’adaptant à ses interlocuteurs et au contexte en fonction de ses objectifs

 

  • Apprendre à fixer et se fixer des objectifs concrets, motivants et atteignables.
  • Mobiliser les ressources de ses collaborateurs ou interlocuteurs et les siennes propres pour atteindre les objectifs fixés.

Mise en pratique : Démonstrations de l’animateur et exercices en sous-groupes.

Prendre en compte le langage non verbal

 

  • Intégrer les éléments clés de l’expérience humaine.
  • Distinguer le langage verbal, para-verbal et non verbal.
  • Développer l’acuité sensorielle dans la relation.

Mise en pratique : Démonstrations de l’animateur et exercices en sous-groupes.

Établir et maintenir la relation

 

  • Expérimenter les différentes attitudes relationnelles.
  • Créer et maintenir les conditions optimales pour instaurer un climat de confiance.
  • Acquérir des mécanismes pour avoir de l’influence sur soi et les autres dans le respect de la vision de chacun.

Mise en pratique : Démonstrations de l’animateur et exercices en sous-groupes.

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Formuler des objectifs concrets et réalistes

  • Passer de l’idée à l’action en respectant l’écologie du système.

Mise en pratique : Démonstrations de l’animateur et exercices en sous-groupes.

Mobiliser ses ressources personnelles

 

  • Savoir prendre du recul pour garder ses moyens et son calme.
  • Comprendre nos dysfonctionnements dus à nos émotions.
  • Développer ses facultés d’adaptation aux situations rencontrées.
  • Développer ses ressentis.

Mise en pratique : Démonstrations de l’animateur et exercices en sous-groupes.