Être manager c’est organiser, animer, communiquer avec son équipe et c’est aussi poser un contrat clair avec des règles du jeu qu’il faut parfois savoir rappeler. Il n’est pas toujours facile, en tant que manager, d’aborder ces entretiens dits de « recadrage ». Cette formation vous donnera des clés et des outils pour le faire de manière équitable pour l’équipe, en respectant le collaborateur à qui vous vous adressez et en lui permettant de se développer en prenant ses responsabilités.